voestalpine

Wat ga je doen?

Binnen de afdeling Supply Chain word je op de afdeling Productie Planning ingewerkt en wegwijs gemaakt. Deze afdeling is een essentieel onderdeel binnen ons maakproces en zorgt ervoor dat de producten op tijd naar de klant gaan. Dit vraagt een analytische blik om zo efficiënt en economisch mogelijk te plannen. En vraag en aanbod perfect op elkaar af te stemmen. De afdeling Productie Planning houdt zich bezig met:

•  Het maken van productieplannen voor de afdeling Press Shop, Assembly en Electro Coating
•  Het bewaken van de voortgang van productieorders en bijsturen waar nodig
•  Het aanmaken van nieuwe orders en vervolgens in juiste volgorde plaatsen in de ‘plantafel’
•  Deelnemen aan intern planningsoverleg en aan verbeteringsprojecten
•  Er wordt nauw samen gewerkt met Sales, Order en Transport Planning, Materiaalplanning

In het eerste half jaar worden verschillende projecten gedefinieerd waar jij als Trainee de 1,5 jaar daarna mee aan de slag gaat naast je werk als Productie Planner. Je kan hierbij denken aan projecten op het gebied van procesoptimalisatie, supply chain analyse of automatisering. Dit betekent dat je direct verantwoordelijkheid krijgt. Tegelijkertijd zal je goed begeleid en gecoacht worden door de Teamleider en is er een korte lijn naar de Operationeel manager. Kortom: een heel mooi groei en ontwikkelprogramma voor de duur van twee jaar. Waarna je verder kan doorgroeien naar bijvoorbeeld Supply Chain specialist of een andere rol binnen onze organisatie.

Wat breng je mee?

•  Je beschikt over een HBO/WO diploma. Denk aan Supply chain management of Technische Bedrijfskunde al kan dit ook een compleet andere richting zijn. Je hebt affiniteit met de maakindustrie en techniek
•  Je bent stressbestendig, staat stevig in je schoenen en denkt oplossingsgericht
•  Ervaring met MS Office en SAP of je leert nieuwe systemen snel aan
•  Je bent communicatief zeer vaardig in het Nederlands en Engels. Duits is een pre
•  Je werkt nauwkeurig, bent flexibel en zelfstandig

Wat krijg je?

Een afwisselende functie voor 40 uur per week binnen een team welke op een informele manier met elkaar omgaat. Je kan jezelf zijn en staan binnen het team open voor eerlijke feedback. Het team bestaat uit 6 collega’s waar ruimte is voor initiatief. Er worden gezellige uitjes georganiseerd (een hapje, drankje of een escaperoom).

Verder bieden wij jou:

• Een mooi startsalaris (schaal F) van € 3.506,18 bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek.
  Binnen het traineeship is ruimte om verdere stappen te maken.
• Met 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen heb je ruim 40 vrije dagen per jaar om te genieten.
• Naast een hybride werkmodel bieden wij je flexibiliteit om werktijden naar eigen voorkeur in te delen. Wil je
  eerder beginnen om ’s middags te kunnen sporten? Geen probleem. We geven je de vrijheid om jouw
  werkweek in te delen op een manier die bij jou past.
• Een vaste maandelijkse woon-werk reiskostenvergoeding vanaf 10 km enkele reis van € 0,23 per km.
• Een goed pensioenfonds bij PME.
• Goede voorzieningen voor leren en het volgen van opleidingen. Het traineeship zal vormgegeven worden
  door opleidingen en trainingen op maat. Gericht op persoonlijke ontwikkeling maar ook op het gebied van
  Lean.
• Wij voorzien je van alle benodigde bedrijfsmiddelen: van een laptop, mobiele telefoon, bedrijfskleding tot
  veilheidsmiddelen.
• Wij bieden ondersteuning op maat waar dat mogelijk is en indien gewenst extra begeleiding. Wij kijken
  naar jouw talenten maar ook naar je behoeften.

Interesse?

Voor meer informatie over deze vacature kan je contact opnemen met Ruben van Dulken (Teamleider Productie
Planning) via telefoonnummer 06-16030851.

Heb je interesse? Reageer dan voor 31 maart 2025. Dit mag op een creatieve wijze waarin jij laat zien waarom je
de perfecte kandidaat bent en hoe jouw skills bijdragen aan onze supply chain. Mail je sollicitatie naar
wervingenselectie@ voestalpine.com ter attentie van Gerda van den Heuvel (Corporate Recruiter) onder vermelding
van Trainee Supply Chain.

Wat ga je doen?

Als (Junior) Cost Engineer/Calculator ben je verantwoordelijk voor het berekenen en beheersen van de kosten
van ons productieproces. Je houdt je onder andere bezig met de volgende taken

• Het verzamelen van alle benodigde informatie om calculaties van stuksprijzen en eenmalige kosten
  vanuit de klant op te stellen (bijvoorbeeld het aansturen van Purchase voor het verkrijgen van
  inkoopdeelprijzen, overleg met interne specialisten). Het kan gaan om eenvoudige maar zeker ook
  complexere calculaties
• Na het uitwerken van de offerte calculaties voor de afdeling Sales en/of Project Management, zal je kritische en/of omvangrijke calculaties presenteren aan managers en andere betrokkenen
• Het duidelijk verwoorden en onderbouwen van calculaties, waarbij alle tekortkomingen en aannames dievan toepassing zijn op de calculatie aangegeven dienen te worden. Je past hierbij de Lean Six Sigma
  methode toe

Wat breng je mee?

• Een hbo of wo werk- en denkniveau bijvoorbeeld door middel van een opleiding Technische Bedrijfskunde of Werktuigbouwkunde
• Je houdt van techniek, berekeningen maken en puzzelen waarbij gedetailleerd en analytisch werken
  gewaardeerd wordt. Gestructureerd werken is jou tweede natuur
• Je kan goed werken met de computer en pakt nieuwe geautomatiseerde systemen snel op. Wij werken
  veel met Excel, SAP, Visual Basic, QlikView
• Omdat je veel contacten hebt met zowel interne collega’s, management als externe klanten is het
  belangrijk dat je communicatief vaardig bent in het Nederlands en Engels. Andere talen zijn een pre,
  (Duits, Frans) maar zeker ook te leren. Je communiceert op een prettige en overtuigende manier
• Na een uitgebreide inwerkperiode werk je planmatig en zelfstandig. Je denkt mee, neemt initiatief en heb
  een flexibele werkhouding. Tenslotte ben je een analytische denker en goed in staat om systemen te
  doorgronden

Wat krijg je?

Een afwisselende baan binnen een innovatieve internationale werkomgeving. De afdeling Cost Engineering bestaat uit 5 collega’s waar zij op een open informele manier met elkaar omgaan. Er wordt gezamenlijk geluncht of gewandeld en jaarlijks is er een team uitje waar tijd is voor elkaar en een hapje gegeten wordt.

Deze functie is voor 32-40 uur per week in te vullen.

Verder bieden wij jou:

• Een mooi salaris van € 3.976,73 tot € 6.004,31 bruto per maand op basis van een 40-urige
  werkweek. Inschaling vindt plaats op basis van genoten opleiding, werkervaring en competenties
• Met 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen heb je ruim 40 vrije dagen per jaar om te genieten
• Naast een hybride werkmodel bieden wij je flexibiliteit om werktijden naar eigen voorkeur in te delen
• Een vaste maandelijkse woon-werkreiskostenvergoeding vanaf 10 km van € 0,23 per kilometer
• Een goed pensioenfonds bij PME
• Goede voorzieningen voor leren en het volgen van opleidingen. Daarnaast zijn er goede ontwikkelen doorgroeimogelijkheden
• Wij voorzien je van alle benodigde bedrijfsgereedschappen; van een laptop, bedrijfskleding tot
  veiligheidsmiddelen
• Wij bieden ondersteuning op maat waar dat mogelijk is en indien gewenst extra begeleiding. Wij
  kijken naar jouw talenten maar ook je behoeften

Is dit jouw volgende stap?

Hebben wij jouw interesse gewekt? Reageer dan op deze vacature door op de button te klikken. Heb je
aanvullende vragen, neem dan contact op met Gerda van den Heuvel (Corporate Recruiter) via
wervingenselectie@voestalpine.com

Over ons

Bij voestalpine Automotive Components in Bunschoten produceren wij stalen en aluminium carrosseriedelen, voor zowel personenauto’s als vrachtwagens voor alle grote A-merken. Op onze indrukwekkende productielocatie werken wij met 650 medewerkers, waarvan 150 op kantoor. Wij maken onderdeel uit van het beursgenoteerde Oostenrijkse concern voestalpine AG, dat vestigingen heeft over de hele wereld. Onze doelstellingen zijn ambitieus: niet alleen een financieel gezonde bedrijfsvoering, maar ook een zo duurzaam mogelijke.

Wij zijn trots op de hoogwaardige producten die wij maken. Veiligheid en gezondheid staan daarbij centraal. Onze manier van werken is informeel en gericht op samenwerking. Nuchter én warm. Wij bieden volop kansen aan iedereen die aan ons succes bijdraagt. Als lerende en innovatieve organisatie investeren wij doorlopend in de technische én persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers. Wij geloven in de kracht van diversiteit, inclusiviteit en gelijkheid.

Bij voestalpine Bunschoten maken wij het sámen!